隨著社會(huì)的發(fā)展，企業(yè)福利也越來(lái)越被看重，各大企業(yè)都在加大對(duì)員工的福利投入。到底企業(yè)福利為何物？它又有什么作用呢？

企業(yè)福利是什么工作？

企業(yè)福利是指企業(yè)給予員工在工資以外的一些實(shí)惠或服務(wù)，以改善員工的工作和生活條件，從而更好的激勵(lì)員工。企業(yè)福利分為經(jīng)濟(jì)類和非經(jīng)濟(jì)類。經(jīng)濟(jì)類包括公司給員工發(fā)放的股票、年終獎(jiǎng)金、工齡津貼、商業(yè)保險(xiǎn)等等。非經(jīng)濟(jì)類包括帶薪休假、健康體檢、職業(yè)培訓(xùn)、員工活動(dòng)等等。

首先，企業(yè)福利能夠吸引和留住人才，提高員工的歸屬感。在大量求職者涌向同一個(gè)行業(yè)的情況下，企業(yè)一定需要競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，其中一項(xiàng)可以是給予員工的福利待遇。不止如此，企業(yè)福利還是員工更好的留存方式，可以讓員工看到企業(yè)對(duì)他們的重視，進(jìn)而提高員工優(yōu)化工作業(yè)績(jī)的積極性。

其次，企業(yè)福利可以提升員工的工作效率，減少員工的工作壓力。例如，常常加班工作的員工往往缺乏休息，這就會(huì)大大提高員工生病的風(fēng)險(xiǎn)，如果公司提供了帶薪休假等假期福利，可以讓員工有時(shí)間和機(jī)會(huì)去調(diào)整身心狀態(tài)，受益工作和身心雙重方面。

企業(yè)福利的好處實(shí)在太多。每個(gè)企業(yè)需要廣泛考慮員工的福利問(wèn)題。對(duì)企業(yè)而言，企業(yè)福利是促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要方式，有利于提高員工工作積極性，增強(qiáng)員工的歸屬感，同時(shí)也能夠減輕員工工作的壓力，給員工帶來(lái)更好的工作與生活體驗(yàn)。

二、互億無(wú)線數(shù)字權(quán)益平臺(tái)

上海思銳信息技術(shù)有限公司成立于2014年，是正規(guī)、創(chuàng)新的數(shù)字權(quán)益服務(wù)專家。公司旗下虛擬產(chǎn)品、數(shù)字營(yíng)銷推廣服務(wù)平臺(tái)—互億無(wú)線，依托數(shù)字權(quán)益商品，在各個(gè)消費(fèi)場(chǎng)景為客戶提供豐富、優(yōu)質(zhì)的數(shù)字商品。利用線上技術(shù)好處，提供數(shù)字權(quán)益采購(gòu)、積分運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷支撐服務(wù)模式，為企業(yè)賦能，助力實(shí)現(xiàn)數(shù)字化經(jīng)營(yíng)轉(zhuǎn)型?；|無(wú)線已經(jīng)為各大行業(yè)消費(fèi)者提供具體的解決方案，覆蓋銀行、保險(xiǎn)、電商、游戲、教育、汽車等行業(yè)，覆蓋各行業(yè)品牌顧客。

三、數(shù)字權(quán)益商品

全場(chǎng)景權(quán)益資源聚合，提供出行、外賣、視頻會(huì)員、音頻會(huì)員、商超購(gòu)物卡等多元化場(chǎng)景資源，滿足客戶多種業(yè)務(wù)需求和場(chǎng)景應(yīng)用

四、集成方式

1、批量批采
一鍵下單卡密采購(gòu)，實(shí)時(shí)到賬，無(wú)需等待，通過(guò)批量導(dǎo)入充值賬號(hào)，簡(jiǎn)化直充流程

2、API對(duì)接
數(shù)字權(quán)益商品標(biāo)準(zhǔn)化接口，全程技術(shù)指導(dǎo)，高效接入

3、數(shù)字營(yíng)銷活動(dòng)
高效搭建營(yíng)銷活動(dòng)平臺(tái)，自動(dòng)分發(fā)權(quán)益產(chǎn)品，提升客戶滿意度，建立長(zhǎng)期用戶關(guān)系

五、互億無(wú)線平臺(tái)特色

	多樣性數(shù)字商品 生活領(lǐng)域全覆蓋權(quán)益商品，定期更新商品資源
	極速充值 直連品牌商，庫(kù)存富余，99.9%幾乎完美成功率
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	輕松自助對(duì)賬 在線輸出訂單報(bào)告，便于自助對(duì)賬與開票